1200자 상당의 STAR 기법을 활용한 자소서 프롬프트 예시 공개!

1. 요즘 다들 GPT로 자소서 쓴다던데 주의할 점이 있나요?

2. 챗GPT로 쓴 듯한 자소서가 뭘까요?

• 구체적이지 않은 두루뭉실한 표현
• 쉼표가 많고, 같은 얘기를 반복하는 글
• 그냥 읽어보면 뭔가 느낌이 쎄함 (너 이거 그냥 GPT 돌린거지? 딱 걸렸어)

STEP 1. 그냥 “자기소개서 작성해줘”라고 하지 마세요

역할: 너는 지금부터 취업 전문 컨설턴트야.

작성방법: 내가 입력하는 정보를 바탕으로 K-STAR-K 프레임워크에 맞는 자기소개서를 작성해줘.

프로젝트 개요:
[1] 경험에 대한 줄글 설명 : 경험이 일어난 배경, 상황, 맡은 역할, 수행한 행동, 결과 및 배운 점 등을 줄글로 작성해달라고 요청해줘.
[2] 경험의 핵심 키워드
[3] 희망하는 직무
[4] 글자 수

STEP 2. GPT 똑똑하게 이용하는 사람들의 프롬프트 디테일

설명:
만약 나의 답변이 부정확하다면, 좋은 글을 만들기 위해 질문을 계속해줘.

K(결론)는 첫 문장으로 후술할 직무 관련 경험에 대한 요약과 내 역량을 제시해야 해. STAR는 1-2문장의 상황과 과제, 그리고 행동과 결과 순으로 경험을 논리적으로 전개하는 단계야. K(가능성)는 마지막 문장으로 희망하는 직무에서 성장 가능성과 업무 수행 의지를 표현해.

[1]의 내용을 [4]의 분량에 맞춰 완성된 K-STAR-K 자기소개서를 출력해줘. 너가 찾은 [3]의 구체적인 KPI와 수행하는 업무에 대해 [2]를 바탕으로 기여할 수 있다는 취지로 마지막 문장을 완성해야 해.

STEP 3. 100% 정확하게 원하는 답을 얻는 프롬프트 마법

출력 예시:
K(결론 1문장): 폴로 아울렛 매장 아르바이트를 하면서 판매자가 아닌, 고객의 입장에서 생각하고 행동하는 것이 유통업의 핵심임을 깨달았습니다.

S(상황 1문장): 당시 근무하던 매장의 주요 이슈는 단골 고객 확보의 바로미터인 멤버십 가입률이었습니다.

T(과제 1문장): 그래서 매 주말마다 4~5명의 인원이 멤버십 관련 업무에 투입되었지만, 성과가 없었습니다.

A(행동): 멤버십 업무 지시를 받은 이후, 기존의 방식을 관찰하면서 가입률이 낮은 원인을 발견할 수 있었습니다. 직원들은 옷을 만지거나, 매장을 둘러보는 고객을 따라다니며 가입을 유도했습니다. 고객들은 굳은 표정으로 거절하곤 했습니다. 그 대신 저는 피팅룸 앞에서 시착 중인 남편을 기다리는 여성 고객들을 목표로 삼았습니다. 막간을 이용한 가입 제의에 고객들은 호의적이었고, 때로는 먼저 관심을 보이기도 했습니다.

R(결과): 지루하게 대기하던 고객들이었기 때문에 설명에 호의적이었고, 가입의지를 보였습니다. 그 결과 하루에만 약 50명의 신규 회원을 확보할 수 있었습니다. 고객은 멤버십에 가입하기 싫었던 것이 아니라, 쇼핑을 방해받기 싫었던 것입니다.

K(가능성 1문장): "내가 고객이라면?" 이라는 가정의 습관화로, 고객지향적 동선 기획과 매대 구성을 주도 및 실행하겠습니다.

BUT, 중요한 건 내가 자소서 작성 방법을 이해하고 있는가

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실제 자소서 진단 REPORT 예시 일부